近日，集团公司职研会第二十次年会论文评比结果揭晓，我院党委副书记荣良群、人力资源部部长马艳丽联合撰写的论文《利用矛盾管理理论，探索管理培训新举措》获得“特别奖”。
    2011年，我院按照集团公司职工教育研究会工作要求，结合教育培训工作实际，广泛动员组织职研骨干力量，深入开展职工教育培训理积极开展新课题研讨和公关工作，取得了显著成绩，以理论创新推动工作创新，为医院发展作出贡献。